¿Cómo poner referencias en el currículum vitae?

Cuando una persona desea postularse a un puesto de trabajo que le interesa y cumple con sus expectativas, lo primero que debe tener en cuenta es contar con un currículum bien desarrollado y actualizado. Pero, ¿qué es un currículum vitae? Es un documento en el que se refleja toda la información relacionada con la experiencia laboral, la formación académica, así como las competencias, habilidades y logros profesionales de una persona.

El currículum vitae (CV) generalmente se organiza en distintos apartados, como datos personales, experiencia laboral, educación, habilidades y certificaciones. En este artículo, nos enfocaremos en un aspecto clave, pero a menudo subestimado, del currículum: las referencias laborales, explorando su importancia, cómo incluirlas correctamente y qué considerar al seleccionarlas.

¿Qué son las referencias en un currículum vitae?

Las referencias en un currículum son personas o contactos que pueden confirmar tu experiencia laboral, habilidades y actitudes profesionales ante el proceso selectivo de una empresa. Esta información sirve como una fuente fiable para obtener una visión más completa de tu perfil laboral.

Tipos de referencias

Existen dos tipos principales de referencias que puedes incluir en tu currículum: profesionales y personales.

• Referencias profesionales: Son las más valoradas, ya que provienen de personas con las que has tenido una relación laboral, como antiguos jefes, supervisores o compañeros de trabajo. Su propósito es validar tu desempeño en el trabajo y confirmar la información que has presentado en tu currículum. Se recomienda que las referencias profesionales sean actuales y provengan de personas que se desempeñen en áreas similares al puesto que solicitas.
• Referencias personales: Provienen de personas cercanas a ti, como amigos o familiares, y ofrecen una visión de tu carácter y personalidad. Aunque pueden ser útiles para mostrar aspectos más humanos, son menos valoradas que las profesionales y solo deben incluirse cuando se soliciten explícitamente o si no tienes experiencia laboral previa.

¿Cómo incluir referencias en el currículum?

Se suelen incluir al final del currículum, en la última sección, después de haber expuesto la información relevante sobre datos personales, formación y experiencia laboral, o en una hoja aparte que mantenga la misma estructura y formato que el propio currículum.

Para las referencias profesionales, es habitual incluir: el nombre de la empresa o institución, los datos de contacto (como correo electrónico o número de teléfono) y el puesto que ocupaste en esa organización. En cuanto a las referencias personales, se debe proporcionar el nombre de la persona que te respalda, así como su correo electrónico y número de contacto.

Es fundamental no confundir las referencias con una carta de recomendación. Por un lado, las referencias son contactos personales o profesionales que pueden validar las habilidades de una persona, y este elemento se solicita de manera informal. Por otro lado, una carta de recomendación es un documento formal que destaca las cualidades de una persona y se incluye en una solicitud específica.

¿Es importante poner referencias en un currículum?

Incluir referencias en un currículum ha dejado de ser una práctica estrictamente obligatoria en muchos sectores, pero sigue siendo un recurso valioso en ciertos casos. Aunque cada vez es menos común, algunas empresas o sectores todavía valoran mucho contar con referencias, ya que proporcionan una imagen más clara y confiable del candidato.

Tener referencias puede ser crucial en el proceso de selección, ya que aportan credibilidad a tu experiencia y habilidades. Además, es fundamental elegir personas que puedan hablar positivamente sobre tu desempeño y pedirles permiso antes de incluirlas. Esto no solo es una cuestión de respeto, sino que también asegura que estén preparadas para hablar de ti si las contactan.

En definitiva, las referencias en el currículum vitae suelen considerarse poco relevantes y no se les presta mucha atención. Sin embargo, pueden ser un aspecto positivo y valioso que puede mejorar tus oportunidades de éxito en la búsqueda de empleo. Si estás interesado en realizar un curso en RED EDUCA, te recomendamos formarte en el Diplomado en Aprendizaje Basado en Proyectos.