Asesor en Orientación Laboral (Titulación Universitaria con 5 Créditos ECTS)
Universidad Nebrija
Modalidad
Online
Duración
125 H
Créditos ETCS
5 ECTS
150€ 120€
Universidad Nebrija
Modalidad Online
Créditos ETCS 5 ECTS
Duración 125 H
Fracciona tus pagos cómodamente
Cuota:
120€/mes
Resto de plazos: 120 €/mes
Presentación

El Curso en Orientación Laboral, con Titulación acreditada por la UniversidadAntonio de Nebrija con 5 Créditos Universitarios ECTS, te preparapara orientar laboralmente a diferentes usuarioscon determinadas características profesionales,a través del conocimiento del marconormativo nacional e internacional en orientaciónlaboral teniendo en cuenta diversas técnicas debúsqueda de empleo y mejora personal para ofrecer unasesoramiento personalizado yprofesional.

Información

Para qué te prepara

Este Curso en Orientación Laboral te prepara como profesional en la orientación laboral con la finalidad de llevar acabo un asesoramiento personal en empleo, con objeto de ayudar a acceder al mercado laboral. Para ello, necesitas obtener conocimientos vinculados a la orientación laboral como proceso; en la política de empleo de la Unión Europea; técnicas de búsqueda; así como en las diferentes modalidades de contratos.

Objetivos
  • Trabajar la orientación laboral como proceso de actuación
  • Caracterizar los diferentes usuarios que requieren orientación laboral en un momento determinado.
  • Dominar el marco normativo de referencia en orientación laboral y la política de empleo de la UE.
  • Conocer las diferentes técnicas de búsqueda de empleo y mejora personal.
  • Controlar las diversas modalidades de contratos.
¿A quién va dirigido?

El Curso en Orientación Laboral, está dirigido a todos aquellos profesionales del empleo, como puede ser la administración y dirección de empresas, derecho, ciencias económicas, pedagogía, psicología, sociología, trabajo social, relaciones laborales, etc., o a aquellas personas que estén interesados en el ámbito de servicios sociolaborales. Además, en caso de estar interesado en presentarte en oposiciones de educación, este curso es válido para la misma, con hasta 0.5 puntos.

Salidas Laborales

Si estás interesado en ser un profesional competente en orientación laboral, no dudes en matricularte en este Curso en Orientación Laboral. De este modo, podrás ejercer como profesional en consultorías de empleo, centros de formación públicos y privados, talleres de empleo, gabinete laboral, asesorías de empleo, empresas privadas, en el departamento laboral, administrativo laboral, entre otras.

Metodología

La metodología de Red Educa

La renovada metodología de Red Educa se basa en dos pilares: la innovación y la didáctica. Tenemos a nuestra disposición la plataforma más moderna para que el alumno disfrute de su proceso de aprendizaje con los recursos multimedia que reclama el sistema educativo actual. Mediante vídeos de apoyo o todo un extenso material audiovisual para recorrer de la mano de Red Educa el camino a la digitalización en las aulas y profundizar en las metodologías más vanguardistas.

Nuestra metodología nos hace ser pioneros en formación e-learning y nos permite contribuir con la formación continua del profesorado con el contenido más actual. Es por ello, que nuestros cursos constan de materiales monográficos donde, la didáctica y el contenido práctico, serán las notas predominantes.

Garantizamos un seguimiento y un trato personalizado de los alumnos con los docentes a lo largo del curso con un trato cercano y accesible. El docente permanecerá al lado del alumno en todo momento, motivando su avance y facilitando su aprendizaje. Además, tendrán plena disponibilidad para revolver todas sus consultas o dudas mediante correo electrónico o en los horarios de tutorías telefónicas, lo que permite un contacto directo y constante con el alumno, enriquecedor para ambos.

Contenidos multimedia de calidad

Contenidos multimedia de calidad

Metodologías innovadoras e-learning

Metodologías innovadoras e-learning

Seguimiento docente personalizado

Seguimiento docente personalizado

Contenido didáctico práctico

Contenido didáctico práctico

Contenidos 100% actualizados

Contenidos 100% actualizados

Campus virtual intuitivo

Campus virtual intuitivo

El curso finalizará con éxito tras la lectura amena del manual teórico, así como, del cumplimiento de los requisitos que establezca nuestra plataforma online que serán:

  • LupaCompletar el 75% de las lecciones, para lo cual deberás acceder a todas las lecciones en el campus virtual.
  • AutoevaluaciónRealizar las autoevaluaciones de cada tema y tener una nota media de 50/100
  • Examen finalRealizar el examen final y obtener una nota mínima de 50/100

Temario

Temario del curso
  1. Primer acercamiento al concepto de orientación laboral
  2. Evolución histórica del concepto de orientación
  3. La Orientación Vocacional, Orientación Profesional y Orientación Laboral
  4. Características de la orientación laboral
  5. La Orientación Laboral como proceso individualizado
  6. Orientación laboral y empleabilidad
  7. Marco de actuación: La orientación laboral
  8. Características del perfil profesional
  9. Ámbito propio de actuación
  10. Niveles de intervención
  11. Funciones
  12. Los itinerarios de inserción laboral
  1. Los jóvenes y el mercado de trabajo
  2. Personas paradas de larga duración y mayores de cuarenta años
  3. La mujer y el empleo
  4. Inmigrantes y empleo
  5. Discapacidad y empleo
  1. Los Servicios Públicos de Empleo: estructura y competencias
  2. Marco normativo del Empleo
  3. Las Políticas Activas de Empleo
  1. Instituciones y organismos comunitarios para el Empleo
  2. El Marco de Referencia de la Unión Europea: empleo y diálogo interprofesional
  3. La estrategia europea para el empleo (EEE)
  4. La movilidad de los trabajadores
  5. Fondos para las financiaciones de las políticas de empleo: los fondos estructurales
  6. Políticas activas y pasivas de empleo: España en la UE
  1. Introducción
  2. El Mercado de Trabajo actual
  3. Yacimientos de empleo
  4. Demanda y gestión de la demanda
  5. Perfiles profesionales del mundo laboral
  1. Definición
  2. Demanda y gestión de la demanda
  3. Oferta y gestión de la oferta
  4. La red EURES
  1. Cómo analizar las ofertas de trabajo
  2. Cómo ofrecerse a una empresa
  3. Cómo hacer una carta de presentación
  4. El Curriculum Vitae
  5. Las Pruebas Psicotécnicas
  6. Dinámicas de grupo
  1. Pruebas de trabajo o pruebas profesionales
  2. Entrevista de selección
  3. Reconocimiento médico
  1. Necesidad de autoconocimiento
  2. Barreras del autoconocimiento
  3. Ficha de recogida de datos personales y profesionales
  4. Test de personalidad
  5. Perfiles de personalidad
  6. Dinámicas de grupo
  7. Técnicas de análisis de situaciones (estudio de casos, juego de roles, sociograma)
  8. Sesiones de puesta en común (brainstorming, phillips 6/6, puesta en común de estrategias iniciadas)
  9. Implicación en proyectos teóricos
  10. Aprendizaje de técnicas de búsqueda de empleo (entrevistas simuladas, realización de un curriculum)
  1. El contrato de trabajo: capacidad, forma, período de prueba, duración y sujetos
  2. Tiempo de trabajo
  3. Las Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
  1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
  2. Contratación de personas con discapacidad
  3. Modificaciones de las condiciones del contrato de trabajo

Titulación

Titulación Obtenida

Titulación Universitaria en Asesor en Orientación Laboral con 5 Créditos Universitarios ECTS.

Homologado Oposiciones
Los cursos de formación permanente son válidos para puntuar en el baremo de oposiciones docentes, teniendo una duración mínima de 125 horas (5 créditos ECTS), para aportar hasta un máximo de 2 PUNTOS en el Apartado de "Otros méritos" que se recogen en todas las Convocatorias de Oposiciones del territorio español, según el R.D. 276/2007 de 23 de febrero (BOE 2/3/2007) de Acceso a la Función Pública Docente. Estos cursos también son válidos para el baremo correspondiente al concurso de traslados de ámbito estatal, según el Real Decreto 1364/2010 de 29 de Octubre. Cada convocatoria de cada curso tiene una duración de 22 días siguiendo las pautas metodológicas y de evaluación establecidas y aplicadas por la Universidad Antonio de Nebrija, institución que otorga las máximas garantías de calidad.
La duración de los cursos en Cataluña no deben exceder de 10 horas semanales y en Castilla y León 20 horas semanales para que sean tenidos en cuenta en su totalidad según los últimos boletines publicados (DOGC nº 6205 de 3/9/2012 y BOCYL nº 241 de 16/12/2014), por lo que hemos adaptado el período de realización de los mismos (Cataluña: 125 horas

13 semanas) (Castilla y León: cursos de 125 horas

7 semanas)


Universidad Antonio de Nebrija

Claustro

Nuestros docentes
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Simular cuota:
120€/mes
Resto de plazos: 120 €/mes

Opiniones de nuestros alumnos (595)

Juan R. V.

La existencia y el manejo de las distintas herramientas para lograr la orientación

Estrella Estrella Estrella Estrella Estrella
Isabel Maria P. C.

ORIENTACIÓN LABORAL Y TÉCNICAS DE BUSQUEDA DE EMPLEO

Estrella Estrella Estrella Estrella Estrella
Diego Manuel M. C.

TODO LO RELATIVO A LA ORIENTACION LABORAL

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Importancia de un asesor de orientación laboral en la situación actual

La existencia de un mercado laboral cada vez más competitivo, el tener conocimientos sobre su funcionamiento, conocer los puntos de mejora del candidato o potenciar sus habilidades, pueden suponer la diferencia entre conseguir o no un trabajo. El curso de Asesor en Orientación Laboral puede proporcionarte una formación determinante a la hora de optar a un puesto de trabajo. El conocimiento de la legislación en materia de contratos, el desarrollo de técnicas de búsqueda de empleo, aprender a desarrollar tus aptitudes o algo tan importante como crear un buen currículo o carta de presentación, serán materias que dominarás para así mejorar tu empleabilidad y multiplicar tus oportunidades profesionales.

¿Cómo actúa un asesor en la orientación laboral?

Comenzará con una toma de contacto en la que conozca al candidato, cuáles son sus habilidades y sus expectativas. De manera personalizada llevará a cabo una estrategia destinada a encontrar trabajo que comenzará por un análisis del currículo y una evaluación de las posibles acciones para mejorarlo. Por último, nos otorgará información sobre que, mercados, webs o diferentes recursos pueden ser interesantes para facilitar la búsqueda de empleo. A lo largo del proceso el asesor requerirá de habilidades motivadoras y de formarse en cursos de Asesor en Orientación Laboral con el fin de poder servir de guía a los candidatos hacia sus metas profesionales.

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